Инженер 1 категории отдела эксплуатации
Инженер 1 категории отдела эксплуатации
Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:
- Ежегодный оплачиваемый отпуск
- Оплату больничных листов;
- Медицинское обслуживание для сотрудников и санаторно-курортное лечение;
- Коллективный договор и профсоюз
- Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях;
- Доплаты к заработной плате от 1 года работы;
- Меры материальной поддержки и адаптации для молодых специалистов (доплаты и компенсации)
- Возможность получить высшее и среднее профессиональное образование за счет предприятия.
- Льготные путевки в ДОЛ «Зарница» для детей сотрудников.
- Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия.
Заработная плата: от 75 000 рублей
Режим работы: 5*2
Должностные обязанности: Проводить анализ работы парков СПб ГУП "Горэлектротранс", разрабатывать мероприятия по сокращению потерь по эксплуатационным причинам. Осуществлять проверки работы отделов эксплуатации.
Пожелания к кандидату: высшее образование по направлению "Техника и технология транспортных процессов" без опыта работы или высшее с опытом работы не менее 1 года на аналогичной должности.
Место работы: Санкт-Петербург, ул. Сызранская, д. 15
Подразделение:
-
ОСП «Служба движения»
Адрес: 196105, Россия, Санкт-Петербург, Сызранская улица, 15Телефон: (812) 244-18-20 доб. 1453
Мы предоставляем:
Компенсация аренды жилья для иногородних
Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия
Меры материальной поддержки и адаптации для молодых специалистов (доплаты и компенсации)
Стабильные выплаты заработной платы
Ежегодный оплачиваемый отпуск
Медицинское обслуживание для сотрудников и санаторно-курортное лечение
Коллективный договор и профсоюз
Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях
Доплаты за выслугу лет к заработной плате (от 1 года работы)
Возможность вступить в кадровый резерв предприятия и получить высшее образование за счет предприятия
Льготные путевки в ДОЛ «Зарница» для детей сотрудников
Рассматриваем трудоустройство лиц с ограниченными возможностями, прошедших медицинскую комиссию и признанных годными по состоянию здоровья. Профессия (должность), размер заработной платы, график работы — по результатам собеседования с учетом образования, квалификации и опыта работы кандидата.
